Pós-Graduação EAD em Direito Previdenciário - 600 Horas
*Após efetuar o pagamento, você tem até 180 dias (curso intensivo) ou 365 dias para concluir o curso de Direito Previdenciário

Conteúdo do pós-graduação ead em Direito Previdenciário
Conheça o conteúdo do curso Direito Previdenciário
Grade do curso
Política Social no Brasil
- Políticas de promoção e defesa de direitos- Perspectivas da Política Social
- As políticas sociais como estratégias de enfrentamento da questão social
- A crise da política Social no Brasil
Legislação Social I
- Lei Orgânica de Assistência Social (LOAS)- Proteção social do trabalhador
- Instituições e funcionamento de defesa e promoção dos direitos humanos
- Garantias constitucionais
Legislação Social II
- Teoria e prática dos direitos fundamentais como direitos humanos- Direitos individuais
- Direitos sociais
- Legislação e direitos socialmente conquistados e sua relação com o processo de gestão democrática
Previdência Social no Brasil
- Gerenciamento da previdência social brasileira- Os benefícios da previdência social brasileira
- Seguridade e e previdência social no Estado brasileiro
- O direito do trabalhador e as atuais tendências previdenciárias
Sistema Previdenciário I
- Sistema previdenciário no Brasil- Previdência social no Brasil: principais aspectos e administração previdenciária
- As reformas da previdência no Brasil
- A Nova Previdência
Sistema Previdenciário II
- Regimes previdenciários- O futuro da previdência no Brasil
- Financiamento da previdência social brasileira
- Participação popular e controle social na previdência
Legislação Previdenciária
- Legislação e Previdência- Legislação previdenciária: benefícios, auxílios e aposentadoria
- Legislação previdenciária: benefícios, auxílios e aposentadoria rural
- Direito previdenciário do servidor público: contribuição de ativos e inativos
Direito do Trabalho: Uma Visão Geral
- História do Direito do Trabalho- Princípios e fontes do direito do trabalho
- Evolução histórica do direito coletivo do trabalho
- Das Convenções Coletivas; dos Acordos Coletivos e das Comissões de Conciliação Prévia
Legislação e Rotina Trabalhista e Previdenciária I
- Das Normas Gerais De Tutela Do Trabalho (Identificação Profissional)- Carteira de trabalho e previdência social
- Rotinas trabalhistas e previdenciárias
- Remuneração e salário
Legislação e Rotina Trabalhista e Previdenciária II
- Contrato individual de trabalho- Normas gerais e especiais de tutela do trabalho
- Alteração das condições de trabalho
- Estabilidades no emprego e FGTS: tempo de serviço e sucessão
O Serviço Social na Previdência
- Constituição Federal de 1988 e os direitos humanos- Serviço Social e direitos humanos
- A inserção do serviço social na previdência
- Atribuições do serviço social na previdência
Ciências Atuariais
- Noções iniciais das ciências atuariais- Plano de contas de entidade de seguro da previdência
- Normas gerais
- Contabilidade previdenciária
Como funciona o curso de Direito Previdenciário

Cada unidade de aprendizagem é composta por uma apresentação; um capítulo de livro; uma dica do professor, que poderá ser uma videoaula; 1 quiz com 5 questões de múltipla escolha com o objetivo de promover melhor fixação de cada conteúdo, links e materiais complementares. Observa-se que o quiz não possuem caráter avaliativo, ou seja, não comporão sua nota para a certificação. Como avaliação, cada módulo contará com uma prova de 5 questões de múltipla escolha que valerá 10 pontos, sendo necessário atingir a nota mínima 6 para aprovação. Caso o aluno não obtenha essa nota na primeira tentativa, uma nova chance é disponibilizada. Por fim, se ainda na segunda tentativa o aluno for reprovado, ele poderá realizar uma nova tentativa mediante ao pagamento de uma taxa.
Público-alvo do pós-graduação ead em Direito Previdenciário
Destinado a profissionais das áreas jurídicas como Advogados, bacharéis em direito, membros do Ministério Público, Defensoria Pública, Magistratura e demais carreiras jurídicas, docentes, e interessados em áreas afins A Pós-Graduação Lato Sensu tem por objetivo especializar o estudante na área de interesse. Observa-se que os cursos de pós-graduação não habilitam para o exercício profissional, mas sim os cursos de graduação.


